【抓作风 促发展】纪委强化“四项举措” 深入推进作风建设

作风关乎形象，关系事业成败。咸阳职院纪委自作风建设专项行动开展以来就高起点谋划、高标准要求、高质量推进，以“抓铁有痕、踏石留印”的狠劲和韧劲，紧扣岗位职责转作风，坚持规定动作做扎实，自选动作出特色，努力把作风建设成效转变为工作实效，不断提升履职能力和水平。

紧抓“动员部署”强落实

8月30日，学院党委印发《关于开展作风建设专项行动的实施方案》，纪委迅速行动，8月31日，组织召开部门作风建设专项行动动员会，第一时间学习省委、市委作风建设专项行动指示精神，传达学院党委作风建设专项行动通知要求，学院作风建设专项行动暨纪律教育学习宣传月动员会会议精神，安排部署纪委作风建设专项行动有关工作。成立由支部书记担任组长，班子成员担任副组长、各科室其他人为成员的作风建设专项行动工作小组，明确了作风建设专项行动责任分工，对工作职责进行了进一步细化，形成了逐级传导压力，层层狠抓落实的责任机制，确保作风建设专项行动取得实效。

突出“政治引领”强根基

以政治建设统领作风建设，以政治理论学习筑牢思想政治基础。纪委坚持以“学”筑基，通过党支部理论学习中心组集体学习会、专题研讨会、支部党员大会、讲专题党课、利用“学习强国”平台等形式，开展党员集中学和个人自学，线下和线上学，重点对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于作风建设的重要论述、《习近平谈治国理政》第四卷、《中共咸阳职院委员会关于作风建设专项行动重点整治存在突出问题的通知》等理论知识、会议精神、文件精神进行深入学习，以理论上的清醒促进政治上的坚定。真正把思想和行动统一到省市部署和学院工作要求上来，切实筑牢改进作风的政治之基、思想之基、行动之基。

坚持“问题导向”强整改

作风整治要坚持真查真改，敢于直面问题，敢于动真碰硬，真正把作风建设成果转化为做好本职工作的强大动力。9月28日，纪委采取自己找、相互提、领导点等方式，深入开展谈心交心活动，围绕“六个聚焦”，把自己摆进去，把职责摆进去，认真查摆问题。9月29日，纪委党支部召开“严守纪律规矩、加强作风建设”专题组织生活会，全体党员坚持问题导向，围绕学习贯彻落实重大决策部署、加强作风建设、树立服务意识等6个方面，逐一对照“勤快严实精细廉”新风正气标准，认真开展个人检视，谈认识、谈体会，结合会前谈心交心情况对其他党员提出批评意见，达到了解决问题、增进团结、共同提高的目的。会后，对存在的问题逐一梳理，列出问题清单，建立整改台账，明确整改措施、整改时限、整改责任，坚持边查边改、边干边改，对能解决的问题立行立改，对需要持续推进长期坚持的，紧抓不放，做到整改不到位的不放过、整改效果不理想的不松手。

同时，根据学院作风建设专项行动深入查摆问题开展重点专项整治工作的通知要求，认真查摆工作中的短板和弱项，深挖问题找根源、把准症结开药方。对照强化政治理论学习、爱岗敬业从严履职、增强创新思维意识、全面提升工作效率、树牢高水平服务意识、从严纪律规矩要求等六个方面，查找出服务意识不强、创新意识不够、监督检查方式单一等六方面12条共性问题，并召开会议专题研究，制定出台了20多条针对性整改措施，建立了问题清单和整改台账，明确了整改任务和整改时限。

注重“实绩实效”强担当

推进作风转变，归根结底要落在推动工作上、体现在工作成效上。作风建设专项行动工作开展以来，纪委工作人员大局意识、纪律意识、责任意识明显增强，综合素质和工作质效显著提升。协助党委召开作风建设专项行动暨纪律教育学习宣传月动员会、党风廉政建设专题报告会等重要工作会议2次，开展对各基层党组织落实全面从严治党主体责任、高考招生录取、秋季开学工作安排部署落实、疫情防控、纪律教育学习宣传月活动、作风建设专项行动、“以案促改”等情况进行监督检查共6次，发布廉洁过节通知2次、廉政短信1000余条。

坚持多措并举促进日常工作落实。在学习上定期开展相关知识测试，强化学深悟透；在提升工作效率中实行工作任务分解制，形成“周有计划，月有总结”的工作机制，督促工作任务保质保量完成；在监督检查工组中，执行每周有监督，强化监督执纪，深化作风建设。多项制度的建立和有效执行，不断推动纪委作风建设专项行动工作走深走实。

作风建设永远在路上。纪委作风建设专项行动工作开展至今，全体工作人员人心思齐、人心思干、人心思进，正以昂扬奋进的姿态和良好的工作作风为学院纪检工作高质量发展提供坚强作风保障。